【府中】現場管理から設計まで挑戦できる内装施工管理リーダー!

株式会社テンテック府中市掲載期間: 2025年9月25日~2026年9月19日


「19時退社×フレックス制」メリハリを大切に、挑戦しながら働ける内装施工管理リーダー募集!

テンテックは内装工事やリフォーム工事を手掛ける会社です!
今回は、施工管理のご経験を活かしてリーダーとして中核を担っていただける方を募集します!

施工管理を中心にご担当いただきますが、意匠設計から直接依頼を受ける案件もあり、ご経験に応じて設計業務もお任せします!

【働きやすさの魅力】
基本的に19時までには退社できる環境です。フレックスタイム制も導入しており、メリハリをつけながら無理なく働けます。

【社風】
異なる経験や職歴を持つ社員が集まっていますが、共通しているのは「前向きにワクワクしながら働いている」ということ。
悩みや疑問があれば気軽に相談でき、チーム全体でフォローし合う社風があります。

【やりがいのある仕事】
「カフェの新装」から「病院の改修」まで、手掛ける案件は多種多様。
人を楽しませる仕事から社会貢献につながる仕事まで幅広く、スキルを磨きたい方・経験を積みたい方に最適です。
活躍の場も多く、安定的に案件があります。

【安定性】
当社はデコラテックジャパン社と資本業務提携を結んでおり、経営基盤も安定しています。
腰を据えてあなたらしいキャリアを築ける環境です。

安定した環境でメリハリを持ちながら、内装施工管理リーダーとして新たなキャリアを築きませんか?
ご応募を心よりお待ちしております。


業務内容

 お客様との事前打ち合わせから請求書発行に至るまでの
 一連の施工管理業務をご担当いただきます。

 まずは先輩社員の既存顧客案件に同行しながら
 キャッチアップしていっていただきます。
 CADのご経験がある方は、案件によっては設計業務にも携わっていただけます。

≪具体例≫
 ・お客様との打ち合わせ
 ・見積書の作成
 ・資材の発注および搬入
 ・協力会社や職人の手配
 ・現場での現場監督および施工管理 (工程管理・品質管理・原価管理・安全管理)
 ・請求書の発行

■ポジション:リーダークラス
 ご経験を活かし、リーダーとして中核を担っていただくことを期待しています。

募集職種
内装工
雇用形態
正社員(無期限雇用)
フルタイム
給与
月給 268,300 ~ 321,900 円

月給¥357,200~¥428,500
基本給¥268,300~¥321,900
固定残業代¥88,900~¥106,600を含む/月
 ※固定時間外手当は45時間相当分。超過分は別途支給いたします。

■昇給:年1回 / 業績及び評価による
 ※前年度実績 あり

■賞与実績:年2回(計2.31ヶ月/全社平均)
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

試用期間あり
【期間】3ヶ月
【備考】変更無

■想定年収:500万円 〜 600万円
勤務時間
  • 08:00 ~ 18:00
【フレックスタイム制】
標準的な就業時間   08時00分〜18時00分 (休憩時間120分)
コアタイム      08時30分〜16時30分
フレキシブルタイム (始業) 07時00分〜08時30分
            (終業) 16時30分〜22時00分

※現場や仕事内容により、早朝や深夜勤務の場合があります。
休日・休暇

■週休2日制(土・日)、祝日
 ※平均して月に2回ほどの土曜日出社があります。

■年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
 ※以降も法定通りに付与します。
 ※半日単位での取得も可能です。

■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(3~5日/暦による)
■育児休業
 ※2025年取得実績:あり (男性:1名)
■介護休業
■子の看護等休暇
■介護休暇

「柔軟な働き方を実現するための措置」として
育児・介護休業規定にて、以下の制度を定めております。

■始業、終業時刻の繰り上げまたは繰り下げ
■短時間勤務制度

  • 介護休暇
  • 夏季休暇
  • 子の看護休暇
  • 年末年始休暇
  • 忌引休暇
  • 生理休暇
  • 産前産後休業
  • 結婚休暇
  • 育児休業
勤務先
本社
〒1830042 東京都府中市武蔵台2-20-2
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アクセス
西国分寺駅(徒歩7分)
資格
建築施工管理技士(1・2級) 普通免許
■求める経験:
 ≪必須≫
 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
 ・建築 / 内装業に関する知識
 ・内装施工管理に携わったご経験 (概ね5年以上)

 ≪歓迎≫
 ・1級建築施工管理技士 有資格者
 ・2級建築施工管理技士 有資格者
 ・CADのご経験

■年齢:
 59歳以下 ※定年年齢未満の募集のため

福利厚生
健康保険 労災保険 厚生年金保険 雇用保険
【各種手当】
■役職手当
■技能手当
■通勤手当 (定期代金1ヶ月相当額/上限なし)
 ※直行直帰の現場業務のある部署については、通勤手当ではなく交通費実費分を支給します。

【研修制度】
■雇入れ時研修+OJT
 ※入社後は上司や先輩の指導の下、OJTで業務を覚えていただきます。

■会社の奨励する技能資格試験受験または技能講習会参加にかかる費用支援制度あり

【その他】

■定期健康診断 (年1回)
 ※深夜業務の回数など、一定の要件に該当した者はこれとは別に特定健康診断を実施。

■社用車貸与 (配属部署により異なる)
■社用スマートフォンおよびノートPC貸与 (配属部署により異なる)

■借り上げ社宅制度あり(条件あり)

≪社内設備≫
■電子レンジ、冷蔵庫、ウォーターサーバー、コーヒーメーカーあり

株式会社テンテック

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